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朱明坤:朱明坤談員工瞎忙七大病因之三:監(jiān)管不到位
2016-01-20 40830
美麗華海鮮酒樓是某房地產(chǎn)公司投資的一家高檔酒樓。為了達(dá)到五星級(jí)酒樓的效果,投資方不惜重金請(qǐng)來(lái)了香港的設(shè)計(jì)師進(jìn)行設(shè)計(jì)施工。在酒樓前期施工階段,也是由香港的高級(jí)工程師負(fù)責(zé)監(jiān)理實(shí)施,酒樓的后勤工程主管作為工程師的助理協(xié)助進(jìn)行監(jiān)督管理。 負(fù)責(zé)采購(gòu)的是房地產(chǎn)老總的表弟,仗著是老板的親戚關(guān)系,工作經(jīng)常是拖拖拉拉,給整個(gè)工程的進(jìn)度帶來(lái)了很大的影響。 正值五一黃金周,設(shè)計(jì)師回香港公司辦事,把整個(gè)酒樓施工監(jiān)理的任務(wù)交給了酒樓的后勤工程主管。負(fù)責(zé)采購(gòu)的表弟哪里把工程主管的話和要求放在心上?一次,在采購(gòu)洗手間洗手盆的時(shí)候,這采購(gòu)表弟沒(méi)有按照?qǐng)D紙要求,而是根據(jù)個(gè)人喜好接受了供貨商的建議,采購(gòu)回一大批不符合要求的洗手盆和水龍頭。 后勤工程主管當(dāng)即否定了他的這些材料,不同意安裝。采購(gòu)心想,不就是洗手盆嘛,有什么大不了的,只要能用就行了。你們這些人,自認(rèn)為自己是什么專(zhuān)家,有啥了不起?于是便對(duì)工程主管講:這酒樓都是我表哥的,我作為他表弟,他把采購(gòu)這么重要的工作都交給我做,就裝個(gè)洗手盆嘛,這么丁點(diǎn)大的事情,難道我還做不了主?便不顧工程主管的反對(duì),強(qiáng)行要求施工人員按照他的意思裝上了。 設(shè)計(jì)師回來(lái)以后,發(fā)現(xiàn)洗手盆沒(méi)有按照設(shè)計(jì)要求進(jìn)行安裝,不僅破壞了整體裝修風(fēng)格,出水龍頭到洗手盆的距離也太低,洗手時(shí)很不方便,當(dāng)即大怒。后來(lái)經(jīng)老板出面進(jìn)行協(xié)調(diào),不得不重新按照設(shè)計(jì)要求,采購(gòu)了上百套洗手盆和水龍頭,更換了酒樓上下99個(gè)包廂的洗手盆設(shè)備。 造成的經(jīng)濟(jì)損失暫且不談,施工人員更是怨聲載道,僅施工時(shí)間就耽誤了近1個(gè)星期! 【朱明坤點(diǎn)評(píng)】: 即便企業(yè)有很好的流程和管理制度,但如監(jiān)管不力,或監(jiān)管不到位,或監(jiān)管越位,或監(jiān)管手段落后,或監(jiān)管人員素質(zhì)有問(wèn)題,甚或組織架構(gòu)太復(fù)雜,都會(huì)大大降低整個(gè)系統(tǒng)的運(yùn)營(yíng)效率。流程和制度都是固化的,而監(jiān)管是靈活的,監(jiān)管必須按原則辦事。如果監(jiān)管者辦事不公,會(huì)極大降低人們對(duì)流程和制度的忠誠(chéng);如監(jiān)管者素質(zhì)低下,根本不懂得如何監(jiān)管,那么勢(shì)必會(huì)監(jiān)管無(wú)力,導(dǎo)致不知道大家都在忙什么,是否忙得對(duì)了,乃至是否真在忙;如監(jiān)管過(guò)于嚴(yán)格和僵化,不知道原則和靈活相結(jié)合,固守過(guò)時(shí)的制度,那么將極大限制人們的積極性和創(chuàng)造,甚至促使員工為了迎合監(jiān)管而忙;如身處高位的人沒(méi)有被監(jiān)管的意識(shí),甚至領(lǐng)導(dǎo)帶頭忙超越流程和制度,那么監(jiān)管力量也將大大削弱。
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