講師背景：
首都師范大學(xué)應(yīng)用心理學(xué)研究生
世界500強(qiáng)企業(yè)多年管理經(jīng)驗(yàn)
多家世界500強(qiáng)企業(yè)的經(jīng)理人教練
曾任天力亞太管理咨詢公司中國(guó)區(qū)副總裁（跨國(guó)知名EAP公司）

專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)：
    11年來(lái)，王老師致力于“心理學(xué)在企業(yè)實(shí)際管理中的應(yīng)用”領(lǐng)域，曾為300多位經(jīng)理人進(jìn)行咨詢和提供教練服務(wù)，配合企業(yè)重大變革管理80多起， 配合企業(yè)危機(jī)管理150多起，有2600多例的企業(yè)員工EAP輔導(dǎo)、咨詢和幾百場(chǎng)的培訓(xùn)授課經(jīng)驗(yàn)。曾培訓(xùn)和輔導(dǎo)企業(yè)處理各類(lèi)員工管理的問(wèn)題，尤其是近年來(lái)常見(jiàn)的各企業(yè)的大規(guī)?；蛐》秶淖兏铩⒅亟M、裁員，以及管理層的調(diào)遷、調(diào)崗服務(wù)和特殊“個(gè)性”員工管理等等。
　　大量的個(gè)案實(shí)踐使她深諳教練技術(shù)、心理咨詢技術(shù)以及企業(yè)管理的精髓。使得她能夠深入理解員工與管理層遇到的具體問(wèn)題，幫助管理者解決在管理中遇到的各種員工管理問(wèn)題。

講師特色：
1、跨界：業(yè)內(nèi)為數(shù)不多的既精通