美國(guó)梅達(dá)康姆學(xué)院工商管理博士，對(duì)外經(jīng)貿(mào)學(xué)院教授

曾任全球top20游戲公司培訓(xùn)總監(jiān)，央企人力資源集團(tuán)，抖物聯(lián)合創(chuàng)始人等高管工作經(jīng)歷，憑借近二十年豐富的管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合專(zhuān)業(yè)知識(shí)與系統(tǒng)提煉，在代際領(lǐng)導(dǎo)力與新媒體領(lǐng)域上均取得顯著工作成績(jī)

曾獲得央視，第一財(cái)經(jīng)，浙江衛(wèi)視的專(zhuān)版報(bào)道，多次受邀在海內(nèi)外行業(yè)高端論壇演講，如首屆中國(guó)銀行業(yè)培訓(xùn)發(fā)展論壇，Tower論壇，浙江企業(yè)發(fā)展論壇，溫州人力資源論壇等，成為代際管理及新媒體領(lǐng)域的引領(lǐng)者。

年均授課120-130天，客戶均為各行業(yè)頭部企業(yè)及上市公司，如騰訊，平安銀行，工商銀行，中國(guó)移動(dòng)，復(fù)星集團(tuán)，豫園集團(tuán)等，學(xué)員滿意率99.8%，復(fù)購(gòu)率90%以上，線上線下總學(xué)員人數(shù)10萬(wàn)+，高級(jí)管理職級(jí)學(xué)員10000+

浙江農(nóng)信，黃浦區(qū)教育局連續(xù)五年課程指定導(dǎo)師，中信銀行，瑞豐銀行連續(xù)三年指定導(dǎo)師，興業(yè)銀行青藍(lán)飛揚(yáng)新人入職項(xiàng)目導(dǎo)師，通過(guò)系統(tǒng)的課程培訓(xùn)，專(zhuān)業(yè)的落地方法，青年員工離職率降低20%，內(nèi)部考試優(yōu)秀率增加30%，超過(guò)200名學(xué)員從職場(chǎng)新人成長(zhǎng)為企業(yè)內(nèi)部?jī)?yōu)秀管理者。

曾輔導(dǎo)鏈家優(yōu)秀經(jīng)理層通過(guò)新媒體打造IP，兩周內(nèi)即成功通過(guò)線上推廣售出億元豪宅，在產(chǎn)品銷(xiāo)售上，輔導(dǎo)豫園集團(tuán)，新世界百貨，凱司令，老大房等品牌銷(xiāo)量環(huán)比增長(zhǎng)30%，互動(dòng)率增長(zhǎng)500%，用戶停留時(shí)間增長(zhǎng)100%

多次受政府及官方邀請(qǐng)，連續(xù)多年為上海文化行業(yè)萬(wàn)人培訓(xùn)計(jì)劃，上海文旅，蘇州文旅，黃浦區(qū)國(guó)資系統(tǒng)《青馬工程》進(jìn)行新媒體培訓(xùn)，在為上海電信“光影星播客”，中國(guó)郵政，上海汽車(chē)擔(dān)任項(xiàng)目導(dǎo)師期間，從產(chǎn)品呈現(xiàn)，賣(mài)點(diǎn)提煉，主播培育，陪伴式輔導(dǎo)，快速為企業(yè)孵化出內(nèi)部?jī)?yōu)秀主播1000+    

 【授課風(fēng)格】

實(shí)用落地：憑借豐富的工作經(jīng)驗(yàn)、成功的企業(yè)案例，課程定制性高，好聽(tīng)好用好落地。

引導(dǎo)啟發(fā)：采用前瞻的“世界咖啡”行動(dòng)學(xué)習(xí)方式，1/3理論，1/3案例，1/3研討。

工具性多：課程配有豐富的工具，讓學(xué)員一聽(tīng)就懂，一用就會(huì)，上手簡(jiǎn)單，容易操作。

對(duì)癥下藥：輕松快速找出問(wèn)題原因，徹底解決；分享技能工具，授之以漁；落地實(shí)施。

互動(dòng)豐富：輕松愉快，深入淺出；生動(dòng)活潑，互動(dòng)豐富不枯燥，學(xué)員主動(dòng)參與性極高。

 
客戶評(píng)價(jià)

曉璐老師的課有三大特點(diǎn)，1 邏輯嚴(yán)謹(jǐn)，系統(tǒng)性強(qiáng)，可以幫助學(xué)員系統(tǒng)的梳理知識(shí)鏈條。2 在學(xué)中做，在做中學(xué)，大量的演練環(huán)節(jié)，游戲化教學(xué)，課堂氛圍活躍，更能促動(dòng)由知識(shí)到技能的轉(zhuǎn)化。3 務(wù)實(shí)干貨足，大量簡(jiǎn)單實(shí)用的工具模型，回到工作崗位可以直接應(yīng)用，切實(shí)解決實(shí)際問(wèn)題
                                           ——愛(ài)奇藝 人力資源部培訓(xùn)經(jīng)理 王珺

講師思路新穎，流程清晰，幫助我們80后管理者充分了解90后，整個(gè)課程互動(dòng)交流的很多，讓我日后工作開(kāi)展解決很多管理問(wèn)題，很感謝陳老師
                                         ——慧聰網(wǎng) 新簽二部經(jīng)理 王效杰

陳老師的課非常受新一代管理者歡迎，業(yè)務(wù)部門(mén)的學(xué)員接受度非常高，積極參與，全面打開(kāi)思路，希望能再次邀請(qǐng)陳老師。
                                         ——中信銀行 人力資源經(jīng)理 張女士