安徽桐城人，我國著名的企業(yè)文化管理專家、中國企業(yè)文化評價國家標準體系制訂人，中國企業(yè)文化測評中心主任、北京長青基業(yè)管理咨詢有限公司創(chuàng)始人、首席專家，《長青基業(yè)評論》、《中國企業(yè)文化量化》總編、長青基業(yè)學院院長，中國企業(yè)文化量化管理培訓班（TCQSM）總講師。在從事企業(yè)文化工作之前，劉孝全先生曾擔任過聯想集團企業(yè)文化主管、全國高校第一家生產力促進中心主任、北京市崇文區(qū)、北京市政協公務員。
劉孝全先生是迄今為止國內企業(yè)文化量化與系統(tǒng)管理領域的唯一講師。 
2003年起，劉孝全開始致力于企業(yè)文化量化管理方法的研究和培訓工作，是我國企業(yè)文化量化管理方法的啟蒙和開創(chuàng)者，創(chuàng)辦了中國企業(yè)文化研究會測評中心、中國企業(yè)文化測評網、《中國企業(yè)文化量化》雜志以及被譽為中國企業(yè)文化界“黃埔軍?！钡闹袊髽I(yè)文化量化管理培訓班等機構；撰寫了我國企業(yè)文化量化管理的第一篇理論文獻（2004）、主講了企業(yè)文化量化管理第