一直想開個博客專欄，與友人及學員、企業(yè)界的朋友探討些問題。 也看過許多培訓咨詢公司及培訓專家、導師的文章和觀點，總覺得還有許多想說的話、想交流的事和想反饋的感受。寫文章其實就像農民種莊稼，你騙它（不勤澆水施肥），它就騙你（長不出碩果）。做人也是如此，真話難講、難聽，但是還是要堅持講、堅持聽?！叭诵?，必有我?guī)煛保蚁Ｍ@樣說也這樣去做。文章倒是不在長和短，關鍵是言之有物、言之有理、言之有情、言之有利、言之有節(jié)、言而有信。所謂“山不在高，有仙則名；水不在深，有龍則靈”。 今天就首發(fā)我對培訓的一些看法，供大家討論。但求各位認同也好，批判也罷，最好講出個所以然來，這樣會更有意義些。不主張沒主見的人云亦云，講出各位博客的真實觀點，比一味的恭維或謾罵更有品味?！Ｌ?