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人力講師課程
崔艷蘋
一師一課——基于業(yè)務(wù)場(chǎng)景的微課開發(fā)與制作
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職業(yè)素養(yǎng)
一師一課——基于業(yè)務(wù)場(chǎng)景的微課開發(fā)與制作 課程背景: 新時(shí)代人才的特點(diǎn),移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、智能手機(jī)的普及,企業(yè)環(huán)境的變革,推動(dòng)了微課的迅猛發(fā)展的。 1.新生代員工職場(chǎng)當(dāng)
劉上
劉上說——生活需要那么一點(diǎn)激情
劉上
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
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激情展現(xiàn)的是一個(gè)人的精神面貌,是敢于向生活揮拳的勇氣,是面對(duì)挫折百折不撓的堅(jiān)持,會(huì)因?yàn)闊釔鄱?,因?yàn)榕Χ檬斋@果實(shí),人活一世,需要的就是那么一點(diǎn)對(duì)生活的激情,
易和中
《煩惱變能力:企業(yè)心理咨詢EAP、情緒情感、離婚出軌、婚姻家庭、子女教育》身心健康,幸福感能力建設(shè),積極應(yīng)對(duì)焦慮、抑郁、失眠、強(qiáng)迫、恐懼、不安全感...
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教練的價(jià)值: 1、像一面鏡子,既能接納你不好的一面,也能照見你美好、你能的一面。給你提供安全,私密的環(huán)境,陪你不斷探索真實(shí)的3個(gè)我(自我、本我、超我),帶你不斷地
羅惠民
Excel 在
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第 1 部分 從員工花名冊(cè)的設(shè)計(jì)介紹使用 Excel 的基本素養(yǎng) ? 員工信息表設(shè)計(jì)維護(hù) ? 樹立正確的 excel 應(yīng)用理念 ? 快速輸入員工編號(hào) ? 身份證號(hào)
楊少偉
?《名師鑄造——企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師十一項(xiàng)必備技能》
ttt
人力
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課程綱要 何為TTT 培訓(xùn)師的一二三 模塊一、專業(yè)形象 1、建立第一印象的三三三原則 2、標(biāo)準(zhǔn)的講臺(tái)形象 3、不專業(yè)的五大表現(xiàn) 4、提升專業(yè)形象的四大方法 5、口
楊少偉
《效能巔峰——高效率工作技藝》
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
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人力
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《效能巔峰——高效率工作技藝》 講師:楊韶偉 一、課程背景 企業(yè)內(nèi)部,每個(gè)都很忙,有人忙著工作,有人忙著制造工作,有的人工作就是讓別人忙起來……上上下下一片忙碌的
張伯乾
《積極領(lǐng)導(dǎo)力的五個(gè)關(guān)鍵時(shí)刻》
領(lǐng)導(dǎo)力
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課程簡(jiǎn)介(Instructors) 該課程是領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)展領(lǐng)域經(jīng)典的經(jīng)營(yíng)模擬體驗(yàn)式課程。課程中,每個(gè)小組扮演一家公司 的7個(gè)業(yè)務(wù)單元,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成公司規(guī)定的經(jīng)營(yíng)目
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《XIN時(shí)代管理者的
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課程簡(jiǎn)介(Instructors) 管理者痛點(diǎn):95后00后的年輕員工越來越不好管理,怎么辦?非
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資源管理者如何有效的激勵(lì)員工更有用?小企業(yè)如何吸引人才? 大企
張伯乾
《大兵小將--打造團(tuán)隊(duì)新中層》
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團(tuán)隊(duì)建設(shè)
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課程簡(jiǎn)介(Instructors) 精通業(yè)務(wù),技能熟練,是大兵; 手下有人,權(quán)限不大,乃小將也。 他們就是中基層管理者, 他們渴望成長(zhǎng),卻長(zhǎng)路漫漫; 他們管人帶兵
孫凱
【孫凱(Mia)】4D領(lǐng)導(dǎo)力?與組織績(jī)效
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戰(zhàn)略管理
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【直擊核心問題】 問題一:我是否是一個(gè)合格的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者?我的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)產(chǎn)生了哪些影響? 問題二:究竟是什么影響了團(tuán)隊(duì)績(jī)效提升?如何解決? 問題三:如何每個(gè)人都產(chǎn)生
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