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許愿
《房地產(chǎn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)
合同
100個涉稅條款與風(fēng)險(xiǎn)化解策略》
房地產(chǎn)企業(yè)
經(jīng)濟(jì)
合同
1
00個涉稅條款
風(fēng)險(xiǎn)化解策略
引子 第一節(jié) 房地產(chǎn)企業(yè)的公司章程涉稅條款與風(fēng)險(xiǎn)化解策略 一、股東（境內(nèi)法人&個人&境外法人&個人）選擇條款涉稅 二、股權(quán)(母子&
許愿
《房地產(chǎn)&建安業(yè)營改增后實(shí)務(wù)操作及票據(jù)管理暨
合同
控稅策略》
房地產(chǎn)&建安業(yè)營改增
實(shí)務(wù)操作
票據(jù)管理
合同
控稅策略
引子：解析企業(yè)納稅籌劃戰(zhàn)略地圖 第一章 房地產(chǎn)&建安業(yè)銷項(xiàng)稅計(jì)稅核心及疑難問題解析 第一節(jié) 一般業(yè)務(wù)的銷項(xiàng)稅實(shí)務(wù)處理及疑難問題解析 一、四大行業(yè)營改增核心政策解析
梁偉權(quán)
公司經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)防控、法律風(fēng)險(xiǎn)防控培訓(xùn)
國際貨運(yùn)
公司治理
法律風(fēng)險(xiǎn)
商務(wù)
合同
招投標(biāo)
第一部分：經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)控制 一、 企業(yè)經(jīng)營中遇到的法律風(fēng)險(xiǎn) 1. 企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)三大類 1) 民事風(fēng)險(xiǎn) 2) 行政風(fēng)險(xiǎn) 3) 刑事風(fēng)險(xiǎn) 2. 依法治國的國家政策解讀 3
梁偉權(quán)
合法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償●降低企業(yè)用工成本
經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金
解除勞動
合同
辭退
終止
不續(xù)約
第一部分 481號文的廢止對企業(yè)帶來什么影響？ 一、 涉及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的主要法條有哪些？ 1. 《違反和解除勞動
合同
的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》中的規(guī)定 1) 哪些情形需要支付
熊飛
財(cái)務(wù)如何有效的參與
合同
管理
財(cái)務(wù)管理
合同
管理
通過本課程的學(xué)習(xí)，一方面系統(tǒng)、簡練的掌握
合同
管理方面的知識，同時(shí)同過案例的學(xué)習(xí)掌握在實(shí)務(wù)工作中參與
合同
管理的方法。 通過本課程的學(xué)習(xí)，讓學(xué)員能夠在實(shí)際工作中運(yùn)用所
梁偉權(quán)
有效內(nèi)控機(jī)制建設(shè)、
合同
審核管理與及法律風(fēng)險(xiǎn)控制
公司治理
戰(zhàn)略管理
勞資法律
集團(tuán)管控
一、 公司治理法律風(fēng)險(xiǎn)防范體系 1. 法律風(fēng)險(xiǎn)的五種表現(xiàn)形態(tài) 2. 根據(jù)法律風(fēng)險(xiǎn)所產(chǎn)生的結(jié)果是否具有單一性，可以分為純粹法律風(fēng)險(xiǎn)和投機(jī)法律風(fēng)險(xiǎn)。 3. 根據(jù)引發(fā)法
欒慶忠
合同
涉稅風(fēng)險(xiǎn)與納稅籌劃案例分析
合同
稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
第一部分 通用
合同
涉稅條款風(fēng)險(xiǎn)分析與籌劃應(yīng)對
合同
管理是企業(yè)完善的內(nèi)部管理體系中的重要一環(huán)，是稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理中的重要環(huán)節(jié)，
合同
條款的具體內(nèi)容將直接影響納稅人的稅負(fù)承
李大濤
《如何有效預(yù)防和化解勞動用工風(fēng)險(xiǎn)》
勞動法
勞動
合同
法
違紀(jì)員工處理
課 程 背 景： 近幾年出臺的政策法規(guī)—— 2008年，國家出臺了《勞動
合同
法》、《勞動
合同
法實(shí)施條例》、《勞動爭議調(diào)解仲裁法》、《職工帶薪年休假條例》、《企業(yè)職
譚群英
對陜西移動寶雞分公司的“管理人員的法律知識”培訓(xùn)
合同
法
消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法
勞動
合同
法
一、
合同
法。結(jié)合案例解讀基礎(chǔ)而重要的
合同
法條款，以及分析如何在訂立
合同
上應(yīng)用，在
合同
變更和解除中應(yīng)注意的事項(xiàng)，
合同
檔案管理的制度建設(shè)等。 1、
合同
法總則 1）
合同
王宇平
勞動
合同
簽訂、變更、解除和終止法律風(fēng)險(xiǎn)防范及實(shí)務(wù)操作
人力資源
勞資法律
一、勞動
合同
簽訂法律風(fēng)險(xiǎn)管理 1、如何確定未訂立勞動
合同
二倍工資的計(jì)算基數(shù)？ 2、未簽訂勞動
合同
雙倍工資差額最多支持多少月？ 3、被強(qiáng)迫補(bǔ)簽勞動
合同
等勞動
合同
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