按照股改的需要，股改前我們通常要知道自己的企業(yè)是資合為主的企業(yè)、人合為主的企業(yè)還是人合+資合型企業(yè)。

企業(yè)三合特征

    ①資合為主的企業(yè)有兩方面含義：

    一、資本作用極大，居于主導(dǎo)地位，如銀行、汽車(chē)制造等占用資金巨大的行業(yè)，品牌、技術(shù)發(fā)明等屬于企業(yè)無(wú)形資產(chǎn)，因此也列入資合范圍。此資合屬于合理的市場(chǎng)行為，是我們股改中必須重點(diǎn)關(guān)注的內(nèi)容。

    二、擁有某個(gè)行業(yè)的“非市場(chǎng)”壟斷權(quán)。如電信、保險(xiǎn)的許可證，食鹽的特許經(jīng)營(yíng)，煤炭的資源開(kāi)發(fā)權(quán)等，此類(lèi)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力不源于市場(chǎng)，所以不在我們的重點(diǎn)研究范圍內(nèi)。

    ②人合為主的企業(yè)：人占主導(dǎo)地位，資本明顯依附于“人”，股改利益要向“人”全面傾斜。如科技、連鎖服務(wù)、中小制造、中小咨詢(xún)等類(lèi)型的公司，這是我們股改重點(diǎn)研究的對(duì)象。

    ③人合+資合企業(yè)：人與資本的地位同樣重要，難分主次，股改利益要向人、資兩邊合理劃分，當(dāng)然在現(xiàn)實(shí)中有偏“人合”也有偏“資合”的“兩合”企業(yè)，此類(lèi)企業(yè)股改要比人合企業(yè)要復(fù)雜的多。如大型地產(chǎn)、大型制造業(yè)、規(guī)模性快消品、品牌增值明顯的企業(yè)等等。

    ④人合公司的資合變異：人合企業(yè)在引入風(fēng)投或上市后，資合特點(diǎn)就會(huì)突顯，從人合為主的公司變異為人合+資合型公司（以資合特征為主）。如Google、微軟、百度、慧聰?shù)葎?chuàng)業(yè)時(shí)都是人合為主的輕資產(chǎn)公司，引入風(fēng)投、上市后就擁有了明顯的人合+資合企業(yè)特征。此類(lèi)企業(yè)股改最為復(fù)雜，既要考慮“人”、“資”的利益處理，又要考慮證劵法等相關(guān)法律的約束，特別是企業(yè)股改多了一個(gè)“外人”（也許是許多外人——公眾股股東）。他們的要求和企業(yè)家、員工的要求有明顯區(qū)別，必須關(guān)照。

    確定自己企業(yè)的三合特征，是七定中定量的重要內(nèi)容，它決定人與資之間的股改利益分配原則。其中很重要的是對(duì)自己企業(yè)資合特征做判斷，怎么判斷呢？

    ?企業(yè)家的自主判斷：

    A.人合=資合；

    B.人合＞資合；

    C.人合＜資合

    ?指標(biāo)判斷：

    A.產(chǎn)值（利潤(rùn)）/總資產(chǎn)：比值越大，人合越強(qiáng)，反之資合越強(qiáng)；

    B.品牌在產(chǎn)品（服務(wù)）利潤(rùn)中的影響度，越大資合越強(qiáng)；

    C.專(zhuān)利核心技術(shù)在產(chǎn)品服務(wù)中占的比例，對(duì)企業(yè)內(nèi)部人依附度越高，人合特征越大，對(duì)企業(yè)內(nèi)部人依附度越低（比如購(gòu)買(mǎi)來(lái)的專(zhuān)利、技術(shù)），資合特征越大。

    注意：企業(yè)家自身的優(yōu)勢(shì)我們定義為資合特征，在銀股中體現(xiàn)。

    判斷：您的企業(yè)屬于哪類(lèi)？

    A.人合（）

    B.資合（）

    C.人合+資合，人合＞資合（）

    D.人合+資合，人合＜資合（）