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新員工

中華講師網(wǎng)提供講師大數(shù)據(jù) | 獨(dú)家

關(guān)鍵詞新員工

平均課酬 19743

講師 132

視頻 25

課程 164

授課見證 510

葛玉輝《新員工職業(yè)化訓(xùn)練—贏在起點(diǎn)》

新員工職業(yè)化訓(xùn)練

課程收益： 1. 解除作為“新人”的各種焦慮，改變自己的心智模式，在短時(shí)間內(nèi)調(diào)整自己的心態(tài)，實(shí)現(xiàn)自己的角色轉(zhuǎn)換。深知在工作的過程當(dāng)中如何保持超級(jí)陽光心態(tài)。 2.認(rèn)

盧云峰《新員工卓越化與文化共融之道》

企業(yè)文化中層管理人力資源團(tuán)隊(duì)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)力

課程背景：在當(dāng)今快速發(fā)展的職場(chǎng)環(huán)境下，打造一支強(qiáng)有力的團(tuán)隊(duì)與組織，有時(shí)候需要引進(jìn)外部的人才資源，而如何讓這些新進(jìn)的人才資源（新員工）能夠快速轉(zhuǎn)變心態(tài)、順利融入新

叢方園新員工入職培訓(xùn)項(xiàng)目課程

新員工職業(yè)素養(yǎng)職業(yè)生涯規(guī)劃性格修煉角色轉(zhuǎn)換

企業(yè)新錄用的員工，是從局外人融入到另一個(gè)團(tuán)體的過程，是員工逐漸熟悉、適應(yīng)環(huán)境，逐步規(guī)劃職業(yè)生涯、真切理解職場(chǎng)規(guī)則、準(zhǔn)確定位自己角色、有效建立職場(chǎng)關(guān)系，并開始發(fā)揮自

曹燕欣新員工的角色轉(zhuǎn)換與職場(chǎng)禮儀

新員工

新員工的角色轉(zhuǎn)換與職場(chǎng)禮儀主講：曹燕欣前言：今天很多大學(xué)生進(jìn)入職場(chǎng)之后，最關(guān)注的都是職業(yè)能力的提升，但很多人卻忽略了最基礎(chǔ)最關(guān)鍵的一點(diǎn)，就是從學(xué)生到職業(yè)

于唐山新員工職業(yè)化素質(zhì)與能力

新員工職業(yè)化素質(zhì)

因?yàn)樽蛱斓膬?yōu)秀，我們擁有今天；為了明天的卓越，我們今天開始踏上征途?！?伴隨著一批又一批的新員工加入到我們團(tuán)隊(duì)的時(shí)候，我們總是期望這些新鮮的血液會(huì)帶給我們團(tuán)隊(duì)新的

郭敬峰《新員工職場(chǎng)心態(tài)轉(zhuǎn)變及情緒管理》大綱

心態(tài)培訓(xùn)職業(yè)素養(yǎng)壓力管理

【課程介紹】隨著校招季，越老越多的新員工進(jìn)入企業(yè)，如何快速適應(yīng)新環(huán)境，適應(yīng)崗位工作要求，做好角色轉(zhuǎn)換，調(diào)整心態(tài)接納職場(chǎng)生活，做好情緒管理，快速融入團(tuán)隊(duì)，企業(yè)如何

常峰源《新員工融入系列我和我的企業(yè)》

新員工融入

課程大綱第一部分：我發(fā)現(xiàn)我自己。立足當(dāng)下，繼往開來通過三種握手方式的互動(dòng)，引導(dǎo)大家樹立積極、熱情、主動(dòng)的工作生活態(tài)度，創(chuàng)造自己和團(tuán)隊(duì)都想達(dá)成的局面；通過一個(gè)

蘇璟璇門店銷售流程話術(shù)設(shè)置（新員工）

溝通技巧銷售技巧門店管理培訓(xùn)管理終端零售

課程目標(biāo)：新員工崗前培訓(xùn)：標(biāo)準(zhǔn)銷售步驟及話術(shù)、服務(wù)禮儀、客戶維系 1、標(biāo)準(zhǔn)化會(huì)議模式：晨會(huì)、晚會(huì)、交接班會(huì)議 2、掌握五大服務(wù)原則 3、掌握標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)禮儀 4、學(xué)

郭敬峰《新員工職場(chǎng)心態(tài)轉(zhuǎn)變及情緒管理》大綱

壓力管理心態(tài)培訓(xùn)職業(yè)素養(yǎng)

【課程介紹】隨著校招季，越老越多的新員工進(jìn)入企業(yè)，如何快速適應(yīng)新環(huán)境，適應(yīng)崗位工作要求，做好角色轉(zhuǎn)換，調(diào)整心態(tài)接納職場(chǎng)生活，做好情緒管理，快速融入團(tuán)隊(duì)，企業(yè)如何

倪龍?zhí)?/a> 《職場(chǎng)賦能力：新員工角色定位與職業(yè)化修煉》

新員工職業(yè)化角色定位

《職場(chǎng)賦能力：新員工角色定位與職業(yè)化修煉》課程大綱：部分展示一、課程目標(biāo)： n 幫助新員工了解企業(yè)文化和角色定位，明確自己的職責(zé)和任務(wù)，快速適應(yīng)企業(yè)文化和工作環(huán)

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