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關(guān)鍵詞新員工

平均課酬 19743

講師 132

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授課見(jiàn)證 510

朱立平新員工入職培訓(xùn)之-- 職業(yè)道德與職業(yè)素養(yǎng) 強(qiáng)基層贏未來(lái) 培養(yǎng)企業(yè)生力軍

溝通技巧團(tuán)隊(duì)建設(shè)形象禮儀職業(yè)規(guī)劃心態(tài)培訓(xùn)

課程大綱：第一講：情緒管理 1.積極情緒與消極情緒 ◇消極情緒五步管理脫困法 2.內(nèi)疚與悔恨 ◇為什么會(huì)選擇內(nèi)疚與悔恨的情緒 ◇如何清除內(nèi)疚與悔恨的情緒 3.情

李洋《實(shí)戰(zhàn)新員工職業(yè)化塑造與養(yǎng)成》

新員工，職業(yè)化素養(yǎng)

《實(shí)戰(zhàn)新員工職業(yè)化塑造與養(yǎng)成》講師：李洋企業(yè)的成長(zhǎng)與發(fā)展，離不開(kāi)職業(yè)化的員工

閆維維 ?《做卓越職業(yè)人——新員工職業(yè)化素養(yǎng)提升》

職業(yè)素養(yǎng)心態(tài)培訓(xùn)醫(yī)藥醫(yī)院北京

《做卓越職業(yè)人——新員工職業(yè)化素養(yǎng)提升》課程方案【課程時(shí)間】2天（6個(gè)小時(shí)/天）【課程對(duì)象】各行業(yè)新員工【授課方式】理論講授20% + 互動(dòng)訓(xùn)練40% +

廖忠于《（新）員工職業(yè)素質(zhì)全面提升培訓(xùn)》

新員工培訓(xùn)

第一講：角色轉(zhuǎn)換與社會(huì)化進(jìn)程 1、從校園走向社會(huì)的角色轉(zhuǎn)換認(rèn)知 2、如何盡快融入你的組織第二講：職業(yè)態(tài)度與職業(yè)精神 1、如何理解和看待工作：?jiǎn)栴}：為何工作？

李洋《修煉職業(yè)化、成就精英員工》

職業(yè)素養(yǎng)新員工入職培訓(xùn)

《修煉職業(yè)化，成就精英員工》講師：李洋課程對(duì)象：職場(chǎng)員工培訓(xùn)形式

何萬(wàn)斌互聯(lián)網(wǎng)+課程教授培訓(xùn)企業(yè)新員工有妙招

互聯(lián)網(wǎng)+課程教授

5月18日，著名互聯(lián)網(wǎng)專(zhuān)家、資深戰(zhàn)略執(zhí)行顧問(wèn)何萬(wàn)斌老師，作為重要嘉賓出席了蔚藍(lán)生物舉辦的“與變化共舞”農(nóng)牧行業(yè)論壇。此次大會(huì)上，陳春花老師發(fā)表了《激活組織》的主旨

劉雪峰劉雪峰《職場(chǎng)小白看電影學(xué)成長(zhǎng)》——新員工的職業(yè)化修煉

職業(yè)化新員工培訓(xùn)新員工職業(yè)素養(yǎng)新員工入職培訓(xùn)

一、什么是職業(yè)化以及職業(yè)化的構(gòu)成二、塑造職業(yè)化的積極心態(tài)（2h）電影片段分析《穿Prada的女魔》 1. 了解職場(chǎng)的真正含義 ü 職場(chǎng)殘酷，你必須先做好功課

李長(zhǎng)笑《成功從優(yōu)秀員工做起》

職業(yè)化心態(tài)感恩陽(yáng)光心態(tài)職業(yè)素質(zhì)新員工培訓(xùn)

《成功從優(yōu)秀員工做起》新常態(tài)下的職場(chǎng)必備素質(zhì) ü 現(xiàn)代職業(yè)正在發(fā)生的十個(gè)變化。 ü 唯有學(xué)習(xí)才能改變，唯有改變才能增值。 ü 職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力就是不斷改善績(jī)效的能力。

董歡新員工入職培訓(xùn)

新員工入職培訓(xùn)

新員工入職培訓(xùn) 首先，新員工有兩種，第一種就是我們第一反應(yīng)的，毫無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆畢業(yè)生；第二種是有工作經(jīng)驗(yàn)，跳槽或空降來(lái)我們公司的新員工。但是在我看來(lái)，這兩種新

蔣永剛員工心態(tài)培訓(xùn)十二講

時(shí)間管理團(tuán)隊(duì)建設(shè)執(zhí)行力溝通技能新員工培訓(xùn)

1.整套課程特別適合對(duì)新員工培訓(xùn)，內(nèi)容通俗易懂，貼近實(shí)際工作，可根據(jù)行業(yè)情況及特點(diǎn)針對(duì)性調(diào)整； 2.課程內(nèi)互動(dòng)性強(qiáng)，學(xué)員參與度高，可以加入多種培訓(xùn)方式和游戲環(huán)節(jié)；

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