高校專任副教授，碩士生導(dǎo)師，11年教學(xué)經(jīng)驗，專長為問卷調(diào)查分析、組織診斷、人力資源管理、公共關(guān)系，曾經(jīng)面向社會講授過的課程包括了組織溝通、領(lǐng)導(dǎo)者形象與魅力塑

符益群老師專注于研究企業(yè)經(jīng)營的模式和機制、用經(jīng)營思維重塑管理模式和技能，及經(jīng)營者如何在管理工作上做到不偏離經(jīng)營、管理者如何更好地讓管理指向和服務(wù)于經(jīng)營。同時

國內(nèi)勞動法和勞動關(guān)系管理實戰(zhàn)專家，湖南省勞動仲裁員，湖南省勞動調(diào)解員，人力資源管理師。14年深圳、廣州大中型企業(yè)擔(dān)任人力資源總監(jiān)、人力資源經(jīng)理職務(wù)，8年政府

王麗莉--首席顧問CHINAHR創(chuàng)始人?國家高級人力資源管理師；?中國海洋大學(xué)特聘講師；?中國500強講師；?20年的人力資源和企業(yè)管理實戰(zhàn)專家；?15年的

馬昕老師多年關(guān)注中小微企業(yè)個性化需求、提供定制化服務(wù)的人力資源公司總裁。畢業(yè)于山東大學(xué)，MBA，人力資源一級管理師。資深職業(yè)經(jīng)理人，國內(nèi)500強企業(yè)十余年H

程衛(wèi)平老師，是實戰(zhàn)績效管理咨詢師、4V績效理論創(chuàng)始人、基業(yè)長青教育集團(tuán)董事、北大匯豐商學(xué)院顧問；；在以解決企業(yè)實際問題、提升核心競爭力”為己任，在結(jié)合本土現(xiàn)

1、具有15年人力資源工作經(jīng)驗，7年世界500強企業(yè)HRBP全面管理經(jīng)驗，5年人力資源部門管理經(jīng)歷；2、主導(dǎo)人力資源、戰(zhàn)略規(guī)劃相關(guān)項目；3、主導(dǎo)過公司大型校

為8家大型企業(yè)主導(dǎo)進(jìn)行企業(yè)改革與人力資源升級，參與過13家中大型企業(yè)銷售升級與改革，為18家企業(yè)進(jìn)行項目規(guī)劃及企業(yè)文化建設(shè)。曾任二十一冶建設(shè)集團(tuán)某子公司運營

級母嬰護(hù)理師師資、國家二級婚姻家庭咨詢師、家庭教育指導(dǎo)師&講師。13年企業(yè)人力資源管理實戰(zhàn)經(jīng)驗，500強外企和大中型企業(yè)HR負(fù)責(zé)人背景。多年職業(yè)規(guī)劃和家庭教

人力資源管理專業(yè)畢業(yè)國家高級人力資源管理師管理咨詢師企業(yè)培訓(xùn)師新快報管理論壇特約講師深圳、廣州、貴陽等地多家培訓(xùn)機構(gòu)特約講師第二屆“深圳好講師”冠軍10余年