?AACTP國(guó)際注冊(cè)行動(dòng)學(xué)習(xí)促動(dòng)師?10年多元化集團(tuán)公司人力資源總監(jiān)工作背景?管理咨詢(xún)公司高級(jí)合伙人，企業(yè)管理顧問(wèn)，曾主導(dǎo)或參與幾十家國(guó)企、私企、多元化集團(tuán)

人力資源從業(yè)者，服飾色彩搭配講師

柯老師信奉“知難行易、訓(xùn)戰(zhàn)結(jié)合”的教學(xué)理念，利用“五星教學(xué)法”的原理，逐步使課題從聚焦問(wèn)題、激活舊知、論證新知、應(yīng)用新知到融會(huì)貫通，讓學(xué)員在共鳴中針對(duì)企業(yè)存

講師輔導(dǎo)教練師道塾發(fā)起人國(guó)家高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師中國(guó)講師好評(píng)榜實(shí)戰(zhàn)講師百?gòu)?qiáng)十年專(zhuān)注企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師輔導(dǎo)訓(xùn)練2010年至今，累計(jì)為260余家企業(yè)提供實(shí)效落地的培訓(xùn)、咨詢(xún)服

戰(zhàn)略績(jī)效管理專(zhuān)家

2009年畢業(yè)于天津武警醫(yī)學(xué)院。2015年5月創(chuàng)立成都寶萊塢教育擔(dān)任總經(jīng)理2019年12月創(chuàng)立成都花生米娛樂(lè)有限公司擔(dān)任創(chuàng)始人兼總經(jīng)理深耕教育行業(yè)10余年，

國(guó)內(nèi)勞動(dòng)法與勞動(dòng)關(guān)系管理實(shí)戰(zhàn)專(zhuān)家勞動(dòng)仲裁員、勞動(dòng)爭(zhēng)議預(yù)防與應(yīng)對(duì)專(zhuān)家人力資源管理師、高級(jí)人力資源管理師勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師、高級(jí)勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師國(guó)內(nèi)原創(chuàng)型、實(shí)戰(zhàn)型、顧

企業(yè)管理實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)師，現(xiàn)任企業(yè)總經(jīng)理職務(wù)，中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)資深培訓(xùn)師，夏坤地產(chǎn)特聘企業(yè)管理顧問(wèn)，ALFAHOME特聘講師，寧波伯仲企業(yè)管理咨詢(xún)公司特聘講師，國(guó)家

周莉，具有15年企業(yè)人資管理經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)人力資源實(shí)戰(zhàn)管理及操作，擅長(zhǎng)招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系、薪酬設(shè)計(jì)、人力成本優(yōu)化等。

【研究領(lǐng)域】長(zhǎng)期專(zhuān)注于企業(yè)管理升級(jí)與中小企業(yè)突破研究，擅長(zhǎng)依據(jù)企業(yè)不同發(fā)展階段為企業(yè)進(jìn)行管理戰(zhàn)略重構(gòu)以及商業(yè)模式設(shè)計(jì)；針對(duì)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略及要求進(jìn)行組織人才架