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員工管理

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關(guān)鍵詞員工管理

平均課酬 20537

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彭奎無錫移動——8090后員工管理

中層管理

客戶：中國移動無錫分公司地點：江蘇省 - 無錫時間：2013/5/22 0:00:00 彭奎老師運用心理學(xué)技巧為在座學(xué)員分析了8090后員工的性格特征及形成的原

胡鳳芩對80后員工管理中遇到的問題

企業(yè)管理

問題一，80后員工急功近利。如果他們就是不能達到他們的要求，很多時候他們會比較容易放棄，而且他們要求的理想定得高，卻給自己一個比較短的時間去達到這樣的一個理想，當

謝玉雄 80 90后員工管理

心態(tài)培訓(xùn)

客戶：廣東塑料交易所地點：廣東省 - 廣州時間：2012/7/1 0:00:00 廣東塑料交易所 80 90后員工管理

譚小芳員工管理培訓(xùn)

心態(tài)培訓(xùn)

員工管理培訓(xùn)講師：譚小芳員工管理課程有哪？員工管理培訓(xùn)講師？員工管理內(nèi)容培訓(xùn)專家？員工管理方面的培訓(xùn)？國內(nèi)最知名的員工管理培訓(xùn)？歡迎進入著名構(gòu)員工管理

呂斌酒店“問題員工”的管理

非人力管理

酒店“問題員工”的管理應(yīng)該認識到，“問題員工”的問題只是表現(xiàn)在這位員工工作的某一方面，但并非一無是處，甚至在另外的方面表現(xiàn)還相當突出。對這部分員工，管理人員要有積極

田先《8090后員工管理》

中層管理

客戶：聯(lián)想揚天TC業(yè)務(wù)管理培訓(xùn)會地點：北京市 - 北京時間：2012/8/28 0:00:00 田先2012年8月28日聯(lián)想揚天TC業(yè)務(wù)管理培訓(xùn)會第1期《809

吳齊超淺談老員工管理

精細化管理

在許多企業(yè)里，老員工管理的問題都是一個頗為棘手的問題。一方面，老員工們資歷老，為公司貢獻大；但另一方面，老員工群體中總有一部分人在從業(yè)日久之后，身上暴露出越來越多

田先《8090后員工管理》

中層管理

客戶：合肥公開課地點：安徽省 - 合肥時間：2012/8/23 0:00:00 田先老師2012年8月23日合肥公開課《8090后員工管理》圓滿結(jié)束

劉小明 80-90后員工管理

企業(yè)管理

客戶：東江集團地點：廣東省 - 深圳時間：2012/5/8 0:00:00 80-90后員工管理

張曉彤和諧員工管理

培訓(xùn)管理

客戶：杭州市干部培訓(xùn)中心地點：浙江省 - 杭州時間：2007/3/30 0:00:00 此次課程從員工關(guān)系管理的要素及現(xiàn)狀切入，以實用技巧作為課程主線，幫助組織

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