技術(shù)及技術(shù)管理經(jīng)驗?zāi)晔澜?00強人力資源總監(jiān)(HRD)美國上市集團公司人力資源副總裁(HRVP)中國大型集團公司首席人力資源官(CHO)上海社科院人力資源管
財稅特級講師,財稅辦公論壇創(chuàng)始人,金稅工程項目參與者,從事稅務(wù)工作18年,擁有多年國家稅務(wù)局的工作經(jīng)歷。長期從事會計人員、稅務(wù)人員、企業(yè)管理人員稅務(wù)培訓(xùn)工作
1.顧問介紹:ü首席咨詢顧問師——胡禹成ü北京融匯上層企業(yè)管理顧問公司總經(jīng)理ü胡禹成中國藥店管理學(xué)院院長ü北京大學(xué)工商管理碩士研習(xí)班學(xué)員ü中國匯才商學(xué)院研習(xí)
成都納實管理咨詢公司首席合伙人國家發(fā)改委企建工程四川中心入庫專家中國樂培網(wǎng)高級企業(yè)管理培訓(xùn)師金手指文化傳播集
高管強項:戰(zhàn)略性思維能力、組織管理與控制力、團隊建設(shè)與溝通力、績效薪酬激勵機制設(shè)計能力……激情、強健、抗壓,是多年來各種類型企業(yè)實戰(zhàn)鍛煉成敗的歷練。曾多年擔(dān)
人力資源領(lǐng)域高級研究員,高??妥淌?,計算機高級工程師,心理健康指導(dǎo)師;出版獨著《JavaWeb設(shè)計模式之道》、《玩轉(zhuǎn)UML與Rose》、《IT企業(yè)人力資源
儀指導(dǎo)師,信昂咨詢資深培訓(xùn)師,擅長于企業(yè)人力資源管理咨詢及培訓(xùn),特別在績效與薪酬體系方面有很深地研究。包老師具備十年以上的管路培訓(xùn)及管理咨詢經(jīng)驗,曾為多家企
王群峰博士簡歷:于1994年浙江大學(xué)獲博士學(xué)位。近二十年外資企業(yè)、國內(nèi)著名民營企業(yè)集團(上市公司)全職高管經(jīng)歷;在集團管控、人力資源、企業(yè)信息化、項目管理方
曾擔(dān)任日資企業(yè)高層管理職務(wù)多年,有20多年的生產(chǎn)運作管理實踐經(jīng)驗,對日、臺、歐美企業(yè)的生產(chǎn)運營管理模式有深厚的研究;96年始,追隨和協(xié)助日本精益生產(chǎn)大師片山
張劍老師——組織運營與人才發(fā)展管理專家五維力招聘、績效版權(quán)所有人五步定薪酬版權(quán)所有人五維力HR研究院首席架構(gòu)師北大、浙大、中大等特邀講師廣東省企業(yè)管理咨詢協(xié)
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