職位：海爾集團高級研究員/人單合一認證講師/人單合一模式咨詢專家領域：企業(yè)管理模式/戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃/企業(yè)薪酬績效考核方式/非線性自適應的日清體系/品牌價值塑造

任甲玉,中國管理設計大師，國家高級人力資源師，中科院中科博大特聘高級工程師，創(chuàng)新中國管理學理論，破譯全系統(tǒng)管理密碼，獨創(chuàng)12大管理體系。出版名著《合一兵法》

周敬開正策方略控股創(chuàng)始人贏利創(chuàng)新模式導師贏利操盤手主訓師營銷特種部隊主訓師海爾軟件特聘講師、咨詢師授課風格：用國際化的視角、發(fā)展的眼光解決當下問題，胸懷遠大

師落地式培訓師企業(yè)文化建設落地專家企業(yè)管理升級實戰(zhàn)專家企業(yè)流程再造導入專家在海爾集團工作10年，海爾文化核心建設者、海爾流程再造項目負責人、海爾自主經(jīng)營體管

理專業(yè)，著名企業(yè)管理實戰(zhàn)專家，高級咨詢師、培訓師。1991年至2001年曾在海爾從事管理工作十余年，是海爾成功管理模式－“OEC管理”的創(chuàng)始人之一。自200

青島培聯(lián)會長，青島市品牌文化研究會秘書長，青島市作家協(xié)會會員，個人著作多部?海爾企業(yè)文化體系創(chuàng)建人員之一?受聘擔任上百家企業(yè)管理顧問?出版著作：《海爾兵法》

山東大學本科畢業(yè)，人大企業(yè)管理碩士，曾任海爾集團人力資源管理、海外營銷等崗位工作，海爾大學認證講師，擔綱的主要課程有：《商務禮儀》、《涉外禮儀》、《員工職業(yè)

制造業(yè)咨詢師；制造業(yè)管理咨詢專家、培訓師；制造業(yè)問題解決專家；制造業(yè)管理系統(tǒng)打造專家；三天內出效果，一周內統(tǒng)一全員思想，一個月大改變，4至6個月完成企業(yè)改善

服務管理體系咨詢顧問、講師，服務管理研究學者在海爾售后服務總部任職期間負責海爾服務網(wǎng)絡與服務人員的工作問題研究與方向把控，在三星總部工作期間與同事共同創(chuàng)建了