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關(guān)鍵詞法律

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梁碩南員工入職管理、在職管理、離職管理操作實務(wù)

法律法規(guī)

員工招聘管理、入職管理、在職管理、離職管理操作實務(wù)與風(fēng)險管控主辦單位：中國勞動人事網(wǎng)（www.cn12333.com）勞動法律培訓(xùn)網(wǎng)（www.cn12333.ne

梁碩南梁碩南老師課程系列

法律法規(guī)

2014年6月整理系列一：13個課題，每個課程課時為半天（3-4小時）課題1：員工招聘管理操作實務(wù)與風(fēng)險管控課題2：員工入職管理與勞動合同訂立技巧課題3：員

索乾 80、90后員工招育用留實戰(zhàn)技巧

法律法規(guī)

第一節(jié) 人力資源管理相關(guān)概念人力資源基礎(chǔ)概念人力資源管理與傳統(tǒng)人事管理的區(qū)別第二節(jié) 新形勢下用工環(huán)境分析宏觀環(huán)境分析微觀環(huán)境分析用工風(fēng)險分析與預(yù)防第

楊曉剛物業(yè)管理法律解讀及疑難問題解析

企業(yè)管理

培訓(xùn)提綱一、房屋日常維護(hù)、管理中的風(fēng)險與防范（一）物業(yè)費以及其它收費項目，決定了物業(yè)公司的維修、服務(wù)內(nèi)容；（二）防范風(fēng)險的相關(guān)事項； 1、重視《物業(yè)服務(wù)協(xié)議

楊曉剛物業(yè)管理服務(wù)日常法律風(fēng)險防范

項目管理

大綱 1、物業(yè)管理法律法規(guī)政策解讀； 2、物業(yè)企業(yè)公共責(zé)任風(fēng)險盤點及應(yīng)對； 3、建筑物與設(shè)備安全管理重點解讀； 4、物業(yè)企業(yè)與業(yè)主糾紛處理方式。

索乾新用工形勢下勞動關(guān)系管理實務(wù)

法律法規(guī)

第一部分：《勞動合同法》及《勞動合同法實施條例》實施后勞動合同訂立與運用技巧 1、新勞動合同法下勞動合同簽訂前的注意事項 2、新勞動合同法下試用期的運用和試用期解

王為人采購必備的法律知識和合同管理

供應(yīng)鏈管理

采購必備的法律知識和合同管理對象采購經(jīng)理,采購主管,采購合同管理協(xié)調(diào)人員,負(fù)責(zé)采購合同談判的工作人員收益有很多人以為擔(dān)任一家公司的采購并不是一件很復(fù)雜的工作

王為人合同管理和法律

供應(yīng)鏈管理

合同管理和法律（2天*）課程介紹：采購方有責(zé)任保證貨物和服務(wù)能在需要的時候，按照計劃說明書或工作說明的要求交付。為了達(dá)到這一點，采購方必須監(jiān)控訂單的交付，履行和

梁碩南企業(yè)勞動用工管理風(fēng)險防范與應(yīng)對

法律法規(guī)

企業(yè)勞動用工管理與人力資源管理風(fēng)險防范與應(yīng)對主辦單位：中國勞動人事網(wǎng)（www.cn12333.com）勞動法律培訓(xùn)網(wǎng)（www.cn12333.net）中國勞動

梁碩南勞動爭議協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟處理技巧

法律法規(guī)

勞動爭議協(xié)商、調(diào)解、仲裁、訴訟處理技巧與典型案例評析（大綱）注：課程內(nèi)容一天時間可能有點多，由內(nèi)訓(xùn)企業(yè)刪選適合本企業(yè)的部分內(nèi)容；或者由老師在授課過程中本著重要多講

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