瀘州老窖公司導入阿米巴模式已經(jīng)有一段時間，也有了一定效果，但還需要對阿米巴模式做進一步的了解。尤其是互聯(lián)網(wǎng)時代如何應用，他們有很多困惑。

       傳統(tǒng)阿米巴模式具有激發(fā)員工經(jīng)營活力、有效規(guī)避“大公司病”的優(yōu)勢，但在互聯(lián)網(wǎng)時代的應用，應當綜合借鑒更多、更好的管理理念、工具和方法。

       這次授課的直接效果，是很多學員說，以前聽過很多次這樣的課，但這回算是真聽懂了。我打趣說，前面吃了四個包子，我這第五個包子讓您吃飽了，可也不能否認前面四個包子的功勞。