企業(yè),英文(Enterprise)的解釋是:從事艱巨的,復雜的,冒險的工作。這個世界上,能比經營企業(yè)艱巨的事還真不多,中國企業(yè)的平均壽命也不過三五年,那么如何經營好企業(yè)呢?經營企業(yè)有沒有規(guī)律可循?《企業(yè)全面經營沙盤模擬實戰(zhàn)》課程,將給企業(yè)經營者們一個模擬全面經營企業(yè)的機會,學員們分別扮演總經理,市場經理,銷售經理,運營經理,財務經理,采購經理、商業(yè)間諜等角色。在企業(yè)沙盤模型上模擬經營企業(yè),從而體驗企業(yè)經營的成與敗、興與衰;學會通過各種經營數(shù)據(jù)分析、找到影響企業(yè)盈虧的關鍵點;理解企業(yè)經營的本質與規(guī)律,并找出應對之道;減少現(xiàn)實工作中決策失誤及運營的風險。
該課程是來自西方商學院MBA的沙盤模擬教學模型,引入中國,又是沒有受過MBA教育的人們學習工商管理知識、企業(yè)運營知識最有力的利器。
沙盤模擬-西方商學院MBA教學模型
沙盤模擬-嚴謹?shù)纳虡I(yè)游戲,洞悉企業(yè)運營的本質與規(guī)律
沙盤模擬-把復雜的事情簡單化,直觀、實戰(zhàn)
沙盤模擬-跨越實兵演練高昂的成本,獲取核心競爭優(yōu)勢
【課程背景】
挑 戰(zhàn):
給你一家公司,擁有1億資產,當年銷售收入3,200萬。利潤400萬,資金充裕,銀行信用良好。但是產品單一,而且正在老化。目前只在本地市場銷售,但本地市場需求不足,競爭越來越激烈。預計未來幾年銷售收入將繼續(xù)下降。
同時,還有5家公司面臨同樣的市場發(fā)展機會、新產品開發(fā)機會和融資渠道。
各公司領導人將依據(jù)市場信息決定自己的定位和市場策略,決定何時投資于何種新產品、何時進入哪個目標市場,估算產品的盈虧平衡點。決定如何擴展生產能力,使之與市場策略相適應;還要決定如何融資、如何平衡資金。由于各家公司選擇的策略和運作能力各不相同,競爭態(tài)勢經常此消彼長,就看你能否脫穎而出,給股東帶來超?;貓蟆?/strong>
這是擺在所有參加《企業(yè)全面經營管理沙盤模擬實戰(zhàn)》課程學員面前的挑戰(zhàn)。實戰(zhàn)體驗:
經過奮戰(zhàn),幾家歡樂幾家愁:有的公司破產,有的公司壯大。1/3學員在前三年就把公司經營依然沒有扭虧?!盀槭裁?”渴望知道答案的他們,開始200%地投入到講師的分析講解中。分析切中要害,于是改進計劃出爐,接著便是模擬行動,新一輪的檢驗開始……
這就是《企業(yè)全面經營管理沙盤模擬實戰(zhàn)》——
一個2天內體驗企業(yè)全面經營管理的沙盤演練
一個讓決策者統(tǒng)觀全局的過程
一個提煉、檢驗和反思經營思路的機會
一個培養(yǎng)接班人跳出狹隘領地的頓悟
一個改進不同職能之間的溝通,把大家的聰明才智導向共同經營目標的洗禮
… …
決戰(zhàn)商場是在模擬中為學員注射抗病疫苗
免疫范圍
標王病——脫離市場需求的過度營銷
巨人病——過度擴張導致支付困難
貧血病——市場份額小、贏利能力低
脆骨病——過度依賴貸款、資金成本高
體虛病——規(guī)模不經濟、效率低下、心有余而力不足
多動癥——拍腦袋決策、思考不細致不連續(xù)、用“意識流”做生意決策
近視癥——手邊的事會做、跨部門的事束手無策、不會系統(tǒng)思考
立戰(zhàn)略之高,明盛衰之道
【培訓對象】
中高層管理者24-48人
【培訓時間】
2天(12課時)
【培訓形式】
學員沙盤模擬操作訓練+分析工具軟件配合+動態(tài)數(shù)據(jù)分析+專家講師分析點評
【培訓目標】
u 親身體驗一個企業(yè)管理的完整流程;包括:物流、資金流和信息流的協(xié)同,理解企業(yè)實際運做中各個部門和管理人員的相互配合。
u 理解企業(yè)的“血液系統(tǒng)”-- 現(xiàn)金流控制的重要性,體驗企業(yè)財務管理全部流程以及貸款、融資、資產回報率(ROA)、權益回報率(ROE)、速動比率等因素對績效考核的作用。
u 理解企業(yè)的“消化系統(tǒng)”—銷售定單、原材料采購、產品銷售、生產、庫存等物流管理的相互協(xié)調、以及產銷排程、成本控制、合理開支、JIT 生產等概念的理論和方法。
u 理解市場戰(zhàn)略、分析與預測企業(yè)營銷環(huán)境、找準市場的切入點、合理進行市場投入、品牌建設的作用,以及深刻剖析你的競爭對手 ------ 出其不意,攻其不備的重要性。
u 理解企業(yè)的“神經系統(tǒng)”—各種基礎數(shù)據(jù)信息的獲得流程,以及信息流對企業(yè)決策的關鍵作用,企業(yè)進行信息化建設的必要性和急迫性。
u 本課程的最經典之處:將根據(jù)所有學員的實際操作數(shù)據(jù),動態(tài)分析成敗原因和關鍵因素。
u
【關鍵知識點】
1 企業(yè)經營的本質:
1 市場戰(zhàn)略和產品、市場的定位:
1 生產管理與成本控制:
1 全面計劃預算管理:
1 人力資源管理:
1 企業(yè)管理信息化(ERP):
教學軟件系統(tǒng),可對學員經營成果進行數(shù)字化的分析,讓學員心服口服
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【課程大綱】
日 期 | 時 間 | 內 容 |
第一日 上午 | 08:00-08:15 | 簽到 |
08:15-08:30 | 開場:領導致辭/培訓基本情況介紹等 | |
08:30-09:30 | 引言、企業(yè)全面經營管理模擬沙盤規(guī)則介紹 | |
09:30-10:30 | 企業(yè)教學年業(yè)務模擬經營(講師帶領學員模擬操作一年沙盤) | |
10:30-12:00 | 模擬企業(yè)第一年業(yè)務經營: 感性經營時代 講師結合經營數(shù)據(jù)點評:企業(yè)經營本質;企業(yè)如何盈利;企業(yè)利潤增加的“關鍵”問題;如何評價企業(yè)經營的“好與壞”;為什么財務指標是根本…… | |
12:00-14:30 | 午餐、休息 | |
第一日 下午 | 14:30-16:30 | 模擬企業(yè)第二年業(yè)務經營: 理性經營時代 講師結合經營數(shù)據(jù)點評:經營戰(zhàn)略的解析、產品市場細分、定位與信息技術;產品生命周期管理;產能的計算與銷售的吻合;市場費用效益分析的作用…… |
16:00-18:00 | 模擬企業(yè)第三年業(yè)務經營: 科學經營時代 講師結合經營數(shù)據(jù)點評:企業(yè)產供銷平衡的達成(以銷定產,以產定購);科學的現(xiàn)金流預測;生產計劃管理;物料需求計劃管理;采購計劃管理;現(xiàn)代化信息工具對企業(yè)全面計劃運營的重要性…… | |
18:00- | 結束或晚餐(晚間交流) | |
第二日 上午
| 08:30-10:00 | 模擬企業(yè)第四年業(yè)務經營: 全成本核算時代 講師結合經營數(shù)據(jù)點評:費用成本效益、全成本核算策略;信息化工具對經營決策執(zhí)行的監(jiān)控;管理改進的動態(tài)實現(xiàn);企業(yè)精細化管理與信息化…… |
10:00-12:00 | 模擬企業(yè)第五年業(yè)務經營: 化戰(zhàn)略為行動時代 講師結合經營數(shù)據(jù)點評:競爭策略;人力資源管理;如何提升企業(yè)的“無形資產”價值;團隊協(xié)作對一個企業(yè)的重要性,現(xiàn)代職業(yè)經理人的評價標準之一就是團隊協(xié)作精神;創(chuàng)新與學習能力對業(yè)務流程的支撐意義…… | |
12:00-14:30 | 午餐 | |
第二日 下午 | 14:30-16:30 | 模擬企業(yè)第六年業(yè)務經營: 全面信息化時代 講師結合經營數(shù)據(jù)點評:信息化整合企業(yè)的“全面計劃預算”;信息化展現(xiàn)企業(yè)的經營全貌;信息化溝通企業(yè)部門之間的相互理解;信息化加快企業(yè)管理改進;信息化解放企業(yè)的“生產力”; 企業(yè)管理駕駛艙介紹;企業(yè)經營績效綜合分析;企業(yè)的成功是各個業(yè)務系統(tǒng)綜合業(yè)績的體現(xiàn)…… |
16:30-17:30 | 總體點評,參訓心得,交流討論 | |
17:30 | 頒發(fā)優(yōu)勝獎(如需則請培訓單位自擬獎品)、結束 |