2016年4月26日、27日受中建集團人力資源部邀請對其青年干部培訓班進行為期兩天的項目管理培訓，學員為來自全國各地項目的一線人員，專業(yè)工程師、總工、項目經理。學員們平時做具體工作，雖然對項目現(xiàn)場業(yè)務比較熟悉，但很少系統(tǒng)全面的從項目管理角度去思考問題，通過兩天的動靜結合的方式（有操作、有理論、有互動、有分享），全面的提升了項目管理的意識及能力，團隊意識、管理意識得以實質性的提升。收到學員及公司人力資源總監(jiān)對課程的一致好評。雙方正進一步落實后續(xù)的培訓計劃安排。