企業(yè)文化主宰企業(yè)興衰 主講：張旭婧 張旭婧簡(jiǎn)介：《中華人民共和國(guó)日史》學(xué)術(shù)評(píng)審部副部長(zhǎng)， 中國(guó)演講文化藝術(shù)交流中心專(zhuān)家， 北京大學(xué)企業(yè)管理課題專(zhuān)家， 中國(guó)最具影響力的百?gòu)?qiáng)培訓(xùn)師。 一、要不要“企業(yè)文化”？ 1、 企業(yè)文化是虛的，不要？ 2、企業(yè)文化是一種隱形的管理制度。 3、對(duì)企業(yè)的管理，不僅僅要完善管理制度，而且還要注重企業(yè)文化建設(shè)。 4、國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈，已成為當(dāng)代經(jīng)濟(jì)主要現(xiàn)象。 5、一個(gè)沒(méi)有文化的企業(yè)，是沒(méi)有品味的企業(yè)。 二、企業(yè)文化是什么？ 1、先從“文化”的概念談起。 2、企業(yè)文化的概念： 3、企業(yè)文化是有用文化、實(shí)踐文化、經(jīng)濟(jì)文化、亞文化 4、企業(yè)文化具有： 5、企業(yè)文化的根本目的： 三、企業(yè)文化能做些什么？ 1、導(dǎo)向功能 2、凝聚功能 ３、激勵(lì)功能 ４、約束功能 ５、輻射功能 四、企業(yè)在什么時(shí)候創(chuàng)建企業(yè)文化？ １、每個(gè)企業(yè)在創(chuàng)建的初期就有了企業(yè)文化?！? ２、塑造人為企業(yè)文化，標(biāo)志著這個(gè)企業(yè)的成熟。 ３、不同的企業(yè)家、不同的企業(yè)成長(zhǎng)環(huán)境、造就不同的企業(yè)文化特征： ４、導(dǎo)入企業(yè)文化管理戰(zhàn)略工程的契機(jī) 五、民企需要什么樣的企業(yè)文化？ １、民企文化中的三個(gè)不良傾向。 ２、要建適合國(guó)情的企業(yè)文化。 ３、企業(yè)家在企業(yè)文化中的主導(dǎo)地位 六、企業(yè)文化的基本內(nèi)容 １、企業(yè)文化的三個(gè)層次 ２、把企業(yè)形象作為企業(yè)文化資本資累的成果來(lái)表現(xiàn) ３、企業(yè)基本價(jià)值理念系統(tǒng) 4、單項(xiàng)價(jià)值觀念系統(tǒng)，又稱(chēng)新觀念系統(tǒng)。 5、企業(yè)形象廣告系統(tǒng) 6、企業(yè)之歌及企業(yè)誓詞 七、企業(yè)文化中的重要組成部分名詞解釋 １、企業(yè)價(jià)值觀 ２、企業(yè)精神 ３、企業(yè)使命 ４、企業(yè)經(jīng)營(yíng)哲學(xué) 八、實(shí)施 行為 習(xí)慣 傳播 一、核心行為準(zhǔn)則 二、通用行為準(zhǔn)則 九、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)文化建設(shè)的15個(gè)天規(guī)。 1、律已法制、信用法制與表率法則 2、順性法則、磁力法則與魅力法則 3、利導(dǎo)法則、周旋法則與強(qiáng)手法則 4、人情法則、細(xì)節(jié)法則與批評(píng)法則 5、交流法則、寬松法則與溝通法則