汪宏杰，中國法律培訓(xùn)交流中心秘書長、高級講師，中國法律文書研究會理事，廣東省社會科學院法學研究所客座研究員，中山大學法學院客座教授，廣東高睿律師事務(wù)所首席合

管理咨詢師、培訓(xùn)師人力資源管理實戰(zhàn)派專家注冊執(zhí)業(yè)企業(yè)法律顧問（勞動法律資深工作者）法學碩士、法學與人力資源雙本科中國管理研究院特聘研究員浙江省交通職業(yè)學院特

西南政法大學法學學士，中山大學民商法學碩士，國信信揚律師事務(wù)所專職律師，理財規(guī)劃師（證書編號：0631000012200011）。自大學畢業(yè)后譚群英律師一直

教育背景2007.09—2010.07華僑大學科學社會主義專業(yè)法學碩士;★研究方向：中國僑務(wù)政策華僑華人與科學社會主義;★研究成果:中國僑房政策執(zhí)行調(diào)查研究

法學、工程雙學士，山東鼎杰律師事務(wù)所首席合伙人、主任律師、業(yè)務(wù)指導(dǎo)委員會主任，擔任山東黃河工程局、中國建筑第五工程局山東分公司、山東一箭集團、南通三建濟南公

中華講師網(wǎng)注冊講師，國家注冊ISO審核員，獲中山大學行政管理大學文憑。具有行政和人力資源管理、ISO體系咨詢/培訓(xùn)講師等職位多年歷程。十幾年臺/港/民營企業(yè)

主講電力、能源、碳中和、安全、風險管控、應(yīng)急管理、隱患排查、環(huán)保、消防、法規(guī)、營銷供服、黨建、執(zhí)行力、項目管理，班組管理，團隊建設(shè)，內(nèi)訓(xùn)師，新員工入職、心理

王黎瑛，女，企業(yè)人力資源管理師，黨員。多年的企業(yè)人力資源管理經(jīng)驗，熟悉招聘、培訓(xùn)、績效、規(guī)劃、勞動關(guān)系等模塊。持有國家企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書。雙本科

王肇文，勞動法培訓(xùn)師,（高級）勞動關(guān)系協(xié)調(diào)師，從事培訓(xùn)工作8年。廣東高睿律師事務(wù)所勞動法律部主任，資深勞動法律師。曾任廣東省律師協(xié)會勞動法律專業(yè)委員會秘書長

上海江三角律師事務(wù)所合伙人、蘇州分所主任、資深律師、勞動法培訓(xùn)師.《勞動法苑》副主編，《人力資源》期刊特約攢稿人。中國法學會會員，中國管理科學研究院學術(shù)委員